第443章 高明的惩戒方式 (第3/4页)



    这不单单是为了自己出气，更是为了来自龙国的后来者着想。

    姚雯雯早就已经看不过去了，当即主动道：“老板，这件事交给我吧！”

    江源道：“嗯，这次你不必留情面。”

    姚雯雯得到了江源的放权，眼中一阵狠厉的情绪闪过，当即就迈步走到了酒店高管处。

    她对于外国语颇为精通，仅仅只用了不到十五分钟的时间，便和对方流畅而完整地交流了一遍。

    而姚雯雯提出的要求主要有三点，一、必须让这个态度恶劣的工作人员丢掉工作，二、命令酒店以其工作失职的条件对他进行法律起诉，三、要求它赔付一大笔罚金。

    江源在一旁看得暗暗点头，笑道：“你做事越来越有分寸了。”

    姚雯雯被江源夸奖，也是一阵得意地插起了腰。

    小妍也认为这件事处理得颇为合理，很多时候给对方留下一个血的教训，并不是只能够通过最简单粗暴地殴打、或者其他物理攻击的方式。

    这样不仅容易留下把柄与口舌，而且还容易招致道理、法律上的缺陷和麻烦。

    现代社会，想要惩戒一个人往往有着不计其数的方式，wap..OrG

    例如世界酒店在签约员工时，自然会在合同上定下一切有利于酒店的条款。

    这次的事情，既然是工作人员犯了差错在先，那么依据着条款进行起诉，几乎是百分百可以宣告胜利。

    而世界酒店既然已经得知了江源的身份与李氏财团有着不浅的联系，自然不可能为了区区一个小员工而得罪江源。

    最致命的是，外国人通常有着超前